NEUROTRAINING

 Serena Emiliani - Centre de Formation  - Bruxelles

Parcours certifiant aux Neurosciences Appliquées en ligne

NIVEAU 1 

Formation de base (4 Modules pédagogiques) à l’Approche de la Boucle du Changement de Comportement (ABCC)© 

Comment ça se passe ?

Il est accessible en ligne à tout le monde sans prérequis.
Vous étudiez à votre rythme, sans limites de temps, avec un manuel et un suivi pédagogique en ligne, des références bibliographiques pour approfondir les sujets et la possibilité de communiquer avec les alumnis via la plateforme ZOOM. 

NIVEAU 1

Certificat de PARTICIPATION 

Comment ça se passe ? 

Conditions : suivre intégralement les 4 Modules des 2H00 + la passation de l'Inventaire des Motivations Vip2A, (rdv en présentiel ou en ligne, à prévoir une durée d'1H30) 
A la sortie de ce parcours vous serez capable de comprendre les concepts fondamentaux de ces approches et vous serez en condition de les appliquer, dans votre contexte professionnel, à la prévention réduction de RPS. 

En pratique

 Formule 1, avec un formateur: 

Pour chaque module vous recevez au préalable  le chapitre à Télécharger et à étudier, puis vous suivez une séance de 2H de pédagogie en ligne avec le formateur (individuel ou en groupe) pour poser des questions, clarifier des concepts, pratiquer avec des outils, visionner des vidéo etc. 
A la fin de 4 modules vous concordez un rdv de 1H30 pour débriefer l'Inventaire Vip2A , (vous allez recevoir le lien par mail).

Prix pour l'Etape 1 : 729 TTC (particuliers/indépendants); 890 E TTC (non-marchands); 1090 E TTC (entreprises marchands); (solde à l'inscription)

Formule 2, (presque) autodidacte:

Pour chaque module vous recevez au préalable  le chapitre à Télécharger et à étudier, puis vous avez le droit à un rdv d'1h par module pour poser des questions, clarifier des concepts. 
A la fin de 4 modules vous concordez un rdv de 1H30 pour débriefer l'Inventaire Vip2A , (vous allez recevoir le lien par mail).

Prix pour l'Etape 1 :  405 TTC (particuliers/indépendants); 640 E TTC (non-marchands); 915 E TTC (entreprises marchands); (solde à l'inscription)

Avoir suivi intégralement ce premier parcours  donne accès au Niveau 2. 

Conditions d'inscription 

Contenu et objectifs des 4 Modules 

Serena Emiliani, Formation Neurosciences , en presentiel, en ligne, Qualité de Vie au Travail, Bruxelles, ANC, ACT, MPC

MODULE 1: Le stress : un mécanisme étonnant et des nouveaux outils de gestion et de prévention à la portée de chacun.

CONCEPTS CLE:
Modéliser/modifier/élargir le comportement avec les Neurosciences 

Le stress un mécanisme étonnant
Les Mode Mental Automatique et le Mode Mental Créatif.
La FLEXIBILITE :
l'Ouverture (acceptation des émotions et défusion de pensées négatives)
La Présence : à soi et à "l'ici et maintenant".

 OBJECTIFS : 

-       Mieux  identifier les émotions chez soi

-       Comprendre le stress chez soi

-       Comprendre ce qui est La Fusion et l’Evitement expérientiel 

-          Identifier le Mode mental Automatique et le Mode/Mental Créatif 

-          Développer la FLEXIBILITE à travers : l’OUVERTURE (défusion et acceptation) et la PRESENCE (être ici et maintenant) 

-          Recruter le Mode Mental Créatif plus adapté aux changements et imprévus. 

-          Pratiquer la réévaluation cognitive via le Mode Créatif 

Serena Emiliani, Formation Neurosciences , en presentiel, en ligne, Qualité de Vie au Travail, Bruxelles, ANC, ACT, MPCt

MODULE 2:   Quelques clés d’analyse de notre motivation à agir. Explorons nos moteurs stables et durables et nos valeurs.

 

 CONCEPTS CLE:
La structure de personnalité 
Les motivations
Le tempérament et le caractère  
Les valeurs 
La Dynamique de Comportement Spontanée (DCS) 
La Direction de Vie désirée (DVD) 
La FLEXIBILITE :
L'Engagement en direction des valeurs.  
 

 OBJECTIFS : 

-          Identifier les différents type de motivations stables et durables ou" démotivables"

-          Comprendre ce qui est la Personnalité Primaire (tempérament) 

-          Comprendre ce qui est la Personnalité Secondaire (caractère) 

-    Mieux   identifier les 8 profils de personnalité Primaire chez vous 

-          Identifier vos valeurs et la Direction de Vie Désirée (DVD) 

-          Développer la Flexibilité à travers
  l’ENGAGEMENT (dans des actions en direction des valeurs) 

Serena Emiliani, Formation Neurosciences , en presentiel, en ligne, Qualité de Vie au Travail, Bruxelles, ANC, ACT, MPC

Module 3: Quel est le dénominateur commun qui se cache derrière nos blocages, ambivalences, zones de fragilité ? Explorons nos freins.

  

CONCEPTS CLE: 

Les Conditionnements
Les aversions (les Antivaleurs)
Les interdits profonds (Les Tabou)
Le surinvestissement émotionnel
Le rapport de force
Le positionnement spontané dans le group 

  

OBJECTIFS : 

-          Comprendre  les Aversions et les Interdits profonds 

-          Comprendre  le Surinvestissement Emotionnel (Hyper) 

-          Comprendre  le Positionnement Grégaire (PG) dans un groupe 


Serena Emiliani, Formation Neurosciences , en presentiel, en ligne, Qualité de Vie au Travail, Bruxelles, ANC, ACT, MPC

 Module 4: Les compétences émotionnelles : mieux résonner avec l’autre pour mieux raisonner ensemble.

CONCEPTS CLE : 
La gestion du stress de l'autre
La gestion des profils difficiles
Le management toxique
Mobiliser la motivation chez l'autre
La communication ouvrante 
 OBJECTIFS :
-          Communiquer avec le stress de l’autre (GRS)
-          Motiver les différents profil de personnalités 
-          Gérer les "personnalités difficiles "
-          Gérer la Mauvaise foi
-          Sortir du rapport de force/gérer la mauvaise foi 
-          Recruter le Mode Créatif de l’autre avec la Communication Ouvrante.

Synthèse finale des 4 MODULES 

Passation de l'Inventaire des Personnalités Vip2A

  NIVEAU 2

Certification (réunions de supervisions) à l’Approche de la Boucle du Changement de Comportement (ABCC)© 

Serena Emiliani, Formation Neurosciences , en presentiel, en ligne, Qualité de Vie au Travail, Bruxelles, ANC, ACT, MPC

Certificat de Praticien de l'ABCC

Comment ça se passe ? 

- Participer à au moins 2 réunions de supervision (en ligne ou en présentiel) 

 chacune de 2H (en présentiel ou en ligne) avec le formateur, où vous présentez un cas, un sujet (personnel ou professionnel) et vous testez vos capacité à appliquer les concepts théoriques à la réalité de terrain. (Prix par réunion 200 E TTC/par personne, payement à l'inscription).
Quand vous vous sentez prêts vous passez le Test d'évaluation finale
Cela consiste en un questionnaire avec des réponses à choix multiple, sa réussite (au moins 85% des réponses exactes dans le délai d'une heure), vous donne le droit au certificat de Praticien de l'ABCC. 

Vous avez des questions ?